# 2. Objetivo

El objetivo de este apartado es centralizar el registro y seguimiento de las faltas o errores cometidos por el personal en los procesos financieros. Este módulo busca:

- **Identificar la Causalidad:** Documentar si el error se debe a una mala ejecución, falta de creación o un error técnico.
- **Evaluar el Impacto:** Clasificar la gravedad del evento (Leve, Grave, Muy Grave) para determinar las acciones correctivas o sancionadoras.
- **Análisis de Perfil:** Cruzar la incidencia con la experiencia y puesto del empleado (datos de ingreso y cargo) para determinar si la falta se debe a falta de capacitación o negligencia.
- **Trazabilidad del Estado:** Monitorear la resolución de la incidencia desde que se detecta (**Pendiente**) hasta que se soluciona (**Cerrado**).